保健体育
中学生

男性育児休業制度について、保健体育のテストで出題されます
男性の育休義務化がされたら、家庭や企業にはどんな影響が及ぶのですか?
いい影響、悪い影響出来ればどちらもお願いします
出来ればそもそも男性の育休義務化が法案化したのかも教えてください!

回答

✨ ベストアンサー ✨

育休のメリット
女性一人で赤ちゃんのお世話をするのはとてもむずかしいので男性一人いると男性にも仕事を頼めるので一人当たりの仕事量が減るのと時間的余裕ができる

女性が子供のお世話をしているときに男性が家事(掃除や洗濯、料理など)をする事により女性一人だったらできない同時進行ができる
デメリット
育児休暇をとっている男性の仕事が終わっていなかったときの会社の負担が大きい
そして育児休暇は長期的な休暇をとらないといけないので、会社の働く人数が減るから会社の中の一人当たりの仕事量が増える
とかですかね
わかりにくかったらすみません

ただの凡人

法案化した理由はわからないので自分の意見になるんですが
現代の考え方的に「女性が育児、家事をして、男性が仕事をする」
の考え方が変わってきて
「男性も家事をする」のような考え方になってきたので
法案化したのではないでしょうか
今までは育児休暇の法律はなく地方や自治会や会社では給付金の配布はあったけど、法律はないので法律を作成する事により、出産後の女性の負担を減らす目的があると思います
個人の考えなので、あたってなかったらすみません

amo

ご丁寧にありがとうございました!
すごく分かりやすかったですし、勉強になりました!
ありがとうございました🙇

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