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夜遅くにごめんなさい。
〇男女雇用機会均等法とは…
職場における男女の差別を禁止とし、
募集･採用･昇給･昇進･教育訓練･定年･退職･解雇などの面で男女とも平等に扱うことを
定めた法律。
〇男女共同参画社会基本法とは…
男女平等を推し進めるべく施行された
法律。男女が互いに人権を尊重しつつ、
能力を十分に発揮できる男女共同参画社会の実現の為に作られた。
いえいえ♪
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なるほど！とてもわかりやすかったです。ありがとうございました！