男女共同参画社会基本法、男女雇用機会均等法、女子差別撤廃条約の違いを教えてください

Question

もに。 · Answer

女子差別撤廃条約は差別をなくすことですね。

他のふたつは画像を参考に。

私の理解の仕方なので、詳しい説明は他の方を参考にしてください。

ゆい🍅 · Answer

男女共同参画社会基本法☞社会活動全般に対して規定している法律。男女が対等な立場で個人の能力や実力を発揮させたり、仕事と家事などの両立ができる社会を目指す。

男女雇用機会均等法☞仕事において男女差別を禁止する法律。女子だからといって、給料や採用や昇進に差別をしないこと。

女子差別撤廃条約☞社会における女子差別をなくすこと。女子だから政治家になれない、ここには住めない、などという差別をなくすこと。

分かりにくかったらごめんなさい🙏

解答