ページ3:

平等権
入試で
憲法14条で保障されている権利。
よく見る
憲法14条 ①
すべて国民は、法の下に平等であって、人種、信条、性
別、社会的身分又は門地により、政治的、経済的、又は
社会的関係において、差別されない。
〈差別の歴史>
江戸時代: えた身分にひん身分という差別があった。
明治時代: 解放令を出すが差別が残る。
歴史で
大正時代: 全国水平社が結成される。
ならったね

ページ4:

平等権の実現へ向けて
選択や正誤問題での出題
が多い
男女雇用機会均等法
職場での男女平等を実現するため
に1986年に施行
男女共同参画社会基本法
アイヌ文化振興法
ヘイトスピーチ解消法
障害者差別解消法
ほうせつ
○ 多様性と包摂
男女があらゆる活動に参加し責任
を担う社会を実現させるための法
アイヌ民族の伝統文化を復活・振
|興させるための法
外国人に対するヘイトスピーチの解
消をめざす法
差別意識の解消や障がいがある人
への合理的な配慮を求める法
何でもかんでもカタカナを使うのは
どうかと思うよ(でも覚えないと･･･)
不平等や差別を解消するための大切な考え方。
□多様性 (ダイバーシティ)
職場や学校のなかに様々な年齢や性別、出身の
人がいるようにすること。
□包摂(インクルージョン)
要記述対策
...
個性に応じた援助や配慮をし、多様な個性の人を
受け入れること。 (例: 企業内保育所)